HR BUSINESS PARTNER

HR BUSINESS PARTNER en PRONOBIS - Guayaquil, Ecuador

Nos encontramos en la búsqueda de un/a HR Business Partner para alinear y ejecutar las estrategias de Talento Humano Corporativas con los objetivos estratégicos de la Unidad de Negocio, actuando como socio del negocio y responsable directo de la gestión integral de personas.

Principales Tareas y Responsabilidades

• Elaborar el plan de trabajo de Talento Humano de la Unidad de Negocio, alineado a los lineamientos del corporativo y a las prioridades de la empresa.
• Diseñar, ejecutar y dar seguimiento al plan anual de capacitación, asegurando su alineación con las necesidades del negocio y los lineamientos corporativos.
• Analizar y proponer a la Gerencia General ajustes, ampliaciones o modificaciones a la estructura organizacional orientadas a cubrir las necesidades del negocio.
• Coordinar y supervisar la gestión de salud y seguridad ocupacional, en conjunto con los proveedores y responsables internos, asegurando el cumplimiento de la normativa aplicable.
• Coordinar y supervisar los programas de bienestar social y beneficios de la compañía.
  
  

Requisitos

• Graduado de Licenciatura en Administración de Empresas, Psicología Organizacional o carreras afines. De preferencia con estudios de postgrado o cursos especializados en Administración de Recursos Humanos.
• Experiencia como Jefe/ Coordinador de Recursos Humanos, Selección o Capacitación o posiciones similares
• Técnicas de Reclutamiento y Selección
• Planes de Desarrollo Organizacional
• Clima y Cultura Organizacional
• Disponibilidad para viajar dentro del país
  
  

Beneficios

• Salario competitivo acorde a experiencia y responsabilidad.
• Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional.
• Capacitación continua en gestión humana y liderazgo.
• Ambiente colaborativo con foco en innovación y resultados.
• Paquete de beneficios corporativos.
  
  

Principales Habilidades

• Comunicación Asertiva
• Accountability
• Creatividad e Innovación
• Excelencia Operacional
• Dirección, Delegación y Seguimiento de Gestión
• Proactividad
• Relaciones interpersonales
• Capacidad de gestión
• Flexibilidad y Adaptabilidad
  
  

Recuerda que al dar clic en POSTULARME deberás completar tus evaluaciones en tu página de candidato. La postulación estará completa una vez que termines todas las evaluaciones