Jefe/a de Tecnología (TI y ERP)

Human Brand | Headhunting - Asesores de Talento Humano


Fecha: hace 5 días
ciudad: Quito, Pichincha
Tipo de contrato: Tiempo completo
Quito, Ecuador

Al menos 5 años de experiencia liderando proyectos tecnológicos, equipos y proveedores

Una importante empresa del sector de la construcción busca un/a Jefe/a de Tecnología que lidere tanto su operación tecnológica como sus proyectos de mejora. Es un rol de liderazgo cercano a la ejecución organizas al equipo y a los proveedores, pero también entras al detalle cuando el proyecto o la operación lo piden. Trabajarás con ventas, operaciones, logística, bodega, finanzas y talento humano.

¿Qué harás?

  • Traducir las prioridades del negocio en una hoja de ruta tecnológica realista alcance, recursos, costos y decisiones a tomar
  • Liderar junto con las áreas la implementación de soluciones levantamiento, especificación funcional, coordinación de desarrollo o proveedores, pruebas con usuarios, puesta en marcha y estabilización
  • Administrar el ERP y su evolución parametrizaciones, permisos, reportes, desarrollos, integraciones e incidencias críticas
  • Liderar al equipo de servicios de TI soporte a usuarios, estaciones de trabajo, redes, conectividad, nube y aplicaciones
  • Definir políticas de acceso, seguridad, respaldo y recuperación, y mantener al día inventarios y documentación técnica
  • Gestionar proveedores tecnológicos y acuerdos de nivel de servicio (SLA) tiempos de atención, escalamiento, seguimiento y planes de mejora


Requisitos


Lo que buscamos

  • Título de tercer nivel en Sistemas, Tecnologías de la Información, Ingeniería de Software, Ingeniería Industrial con enfoque tecnológico o afín
  • Al menos 5 años implementando soluciones tecnológicas, con experiencia demostrable liderando proyectos y coordinando equipos o proveedores (pesa más la profundidad de los proyectos que la cifra de años)
  • Participación directa en implementaciones, actualizaciones o migraciones de ERP, con dominio funcional de ventas, compras, inventario, facturación y contabilidad
  • Gestión de proyectos levantamiento de requerimientos, control de alcance, pruebas funcionales, puesta en producción y gestión del cambio
  • Integración y datos APIs o conectores, bases de datos relacionales, reportes y tableros
  • Gestión de servicios de TI redes, nube, accesos y seguridad, respaldos y continuidad, incidentes, proveedores y SLA

Suma puntos

  • Posgrado en gestión tecnológica, proyectos o procesos
  • Experiencia en retail, distribución o empresas con varios puntos de venta, inventario y logística
  • Puntos de venta, CRM, comercio electrónico, gestión de bodegas o transporte y analítica de negocio
  • Facturación electrónica en Ecuador y su integración con el ERP
  • Automatización de procesos (BPM), arquitectura tecnológica e ITIL

Competencias

Liderazgo cercano a la ejecución decides, entras al detalle y sabes cuándo convocar a un especialista. Criterio de negocio entiendes cómo un cambio en datos, reglas o sistemas afecta a otras áreas y al cliente. Priorización y juicio económico proteges la continuidad sin sobredimensionar soluciones. Comunicación y negociación explicas decisiones técnicas en términos de riesgo, costo y valor, y construyes acuerdos entre áreas. Orientación al usuario vas a los locales y bodegas, escuchas a quien usa el sistema y ajustas la solución para que se use de verdad. Orden e integridad documentas decisiones, cuidas la información y escalas los riesgos a tiempo

Beneficios ¿Por qué postular?

  • Un rol con impacto transversal la tecnología que lideres sostiene toda la operación
  • Autonomía para proponer prioridades y soluciones, en relación directa con la gerencia
  • Proyectos de punta a punta, desde el diseño hasta la puesta en marcha

Cómo postularme

Para solicitar este empleo, debe autorizarse en nuestro sitio web. Si aún no tiene una cuenta, regístrese.

Publicar un currículum